• Minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku. • Wykształcenie kierunkowe w obszarze motoryzacji lub pokrewne – mile widziane. • Podstawowa znajomość j. niemieckiego jest obligatoryjna! • Znajomość mechaniki samochodowej. • Prawo jazdy kat. B oraz własny samochód (lub możliwość wynajęcia pojazdu za 200 € miesięcznie). • Ogólna wiedza techniczna. • Dobra kondycja fizyczna, umożliwiająca wykonywanie prac fizycznych. • Precyzyjność, dokładność oraz sumienność.

• Praca w systemie 1-2 zmianowym, zależnie od działu produkcji. • Montaż elementów ram nadwozia pojazdów. • Montaż osi z użyciem odpowiedniego momentu obrotowego. • Montaż układu hamulcowego oraz jego instalacja na osi pojazdu. • Pomiar i regulacja osi. • Wykonywanie prac kontrolno-pomiarowych. • Łatwe czynności, w tym księgowanie w systemie komputerowym. • Realizacja innych obowiązków związanych z danym stanowiskiem.

• Niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony z 6-miesięcznym okresem próbnym z solidnym, sprawdzonym pracodawcą. • Pracę w renomowanej, innowacyjnej firmie motoryzacyjnej z 90-letnią tradycją – liderze w produkcji lekkich komponentów do przyczep, kamperów i pojazdów użytkowych. • Globalny koncern z zakładami w Niemczech i na świecie, zatrudnia około 3000 pracowników – jest stabilnym pracodawcą o międzynarodowym zasięgu. • Konkurencyjne wynagrodzenie od 2700 € netto miesięcznie (przy pełnym etacie 172 godziny), z możliwością wzrostu w zależności od doświadczenia i kwalifikacji. • Bezpłatne zakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę: pokoje jednoosobowe z Wi-fi, z dostępem do kuchni oraz łazienki. • Zatrudnienie na pełny etat. • Odzież roboczą. • Opłacane składki ubezpieczeniowe i emerytalne. • Płatny urlop. • Pełen pakiet świadczeń pracowniczych wynikających z zatrudnienia na podstawie niemieckiego prawa pracy. • Kompleksowe wsparcie na każdym etapie procesu rekrutacyjnego oraz pomoc konsultanta w kwestiach organizacyjnych. • Okres zatrudnienia w Niemczech wliczany jest do stażu pracy uprawniającego do nabycia praw emerytalnych – po 5 latach pracy przysługuje prawo do niemieckiej emerytury. • Zapewniamy możliwość ubezpieczenia w renomowanej firmie ubezpieczeniowej, która gwarantuje bezpłatną opiekę medyczną również podczas pobytu w Polsce. Istnieje również opcja objęcia ubezpieczeniem innych członków rodziny. • Nasze usługi pośrednictwa pracy są całkowicie bezpłatne.

• Darmowe zakwaterowanie • Opłacane składki ubezpieczeniowe i emerytalne • Płatny urlop • Świadczenia przysługujące pracownikom z tytułu zatrudnienia na terenie Niemiec