Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku min. 2 lata Umiejętność przezbrajania maszyn produkcyjnych, zmiany wartości, kontroli jakości Komunikatywna znajomość j. niemieckiego (warunek konieczny) Prawo jazdy, własny samochód Gotowość do pracy w systemie 3-zmianowym, przy dużej ilości zamówień możliwość przejścia na system 4 – brygadowy Ogólna wiedza techniczna Precyzja, dokładność, sumienność

Obsługa maszyn produkcyjnych Nadzór nad wysoce zautomatyzowanymi systemami produkcyjnymi (wtryskarka, wykrawarka oraz roboty są połączone jednym system) Wymiana rolek taśmy wykrawającej na maszynie Przezbrajanie maszyny (zmiana narzędzi do wykrawania i formowania wtryskowego, narzędzie wymagane do zmiany narzędzia jest już gotowe do użycia na maszynie) Kontrola jakości wytwarzanego produktu Utrzymanie maszyn zgodnie z harmonogramem konserwacji Dokumentacja procesu produkcyjnego – raporty dzienne Weryfikacja stanów magazynowych

Zatrudnienie na bazie niemieckiej umowy o pracę na czas nieokreślony z 6-miesięcznym okresem próbnym Długoterminową pracę w renomowanej, nowoczesnej firmie o światowym zasięgu – producenta sensorów dla branży automotive. Firma zatrudnia ok. 4000 osób. Atrakcyjne wynagrodzenie ok. 3100 Euro netto/etat (168 h/mc) plus ew. dodatki za nadgodziny i pracę na nocną zmianę Komfortowe zakwaterowanie zorganizowane przez pracodawcę pokoje 1 osobowe lub apartamenty z Wi-fi, koszt odliczany jest od wypłaty na koniec miesiąca. Istnieje opcja darmowego zakwaterowania – wówczas kwota wynagrodzenia wynosi od 2500 Euro netto/etat. Zwrot kosztów dojazdu w przypadku dnia próbnego organizowanego przed zatrudnieniem (jeśli dzień próbny jest konieczny) Premia za polecenie nowego pracownika - 300 Euro (wypłacana po przepracowaniu przez niego pierwszego miesiąca) Pracę w sympatycznym i życzliwym zespole Zatrudnienie na pełny etat Opłacane składki ubezpieczeniowe i emerytalne Płatny urlop Wszystkie świadczenia przysługujące pracownikom z tytułu zatrudnienia na terenie Niemiec Wsparcie na każdym etapie rekrutacji, pomoc konsultanta w sprawach organizacyjnych Wsparcie w trakcie zatrudnienia, bezproblemowy kontakt z biurem naszego partnera niemieckiego (biuro naszego partnera znajduje się w pobliżu zakładu pracy) Okres zatrudnienia wliczany jest do stażu zaliczanego do uprawnień emerytalnych (po przepracowaniu 5 lat w Niemczech przysługuje prawo do niemieckiej emerytury) Umożliwiamy ubezpieczenie w firmie ubezpieczeniowej gwarantującej bezpłatną opiekę medyczną także w trakcie pobytu w Polsce. Możliwość ubezpieczenia innych członków rodziny. Nie pobieramy opłat za nasze usługi pośrednictwa pracy.